Articoli di Consulnews
Siamo consapevoli che prendere decisioni consapevoli riguardo alla sicurezza richiede una comprensione completa di molti aspetti collegati.
Per questo motivo, ci impegniamo a fornirti una formazione adeguata e aggiornata.
Valutazione dei rischi aziendale: DVR e DUVRI
Valutazione dei rischi in azienda La valutazione dei rischi aziendale è un analisi compiuta dal datore di lavoro nei confronti dei rischi all'interno della sua realtà imprenditoriale. É un obbligo di legge introdotto con l’intento di salvaguardare nel maggior modo...
La Gestione della Folla durante i grandi Eventi – Le Linee Guida
La Gestione della Folla durante i grandi Eventi - Le Linee Guida La Gestione della Folla durante i grandi Eventi - Le Linee Guida Quanto abbiamo bisogno delle linee guida per la gestione della folla durante i grandi eventi? La risposta è tanto, abbiamo veramente...
Comportamento colposo del datore : Straining e costrittività organizzativa
Il comportamento colposo del datore di lavoro è un argomento che suscita sempre interesse, nonostante spesso e volentieri venga affrontato con superficialità. Le dinamiche lavorative incidono nella vita delle persone, creando situazioni spiacevoli che vanno risolte il...
Infortuni e Malattie professionali – I Dati Inail dei primi 10 mesi del 2022
Gli infortuni e le malattie professionali sono delle costanti spiacevoli del mondo del lavoro. Per questo motivo noi di Consulteam riteniamo importante analizzare e dare attenzione ai dati INAIL relativi agli infortuni e le malattie professionali sul lavoro. In...
Responsabilità del consulente esterno – Infortunio sul lavoro
Responsabilità del consulente esterno La responsabilità del consulente esterno, molte volte non è ben identificata, creando diverse falle nell'attribuzione della colpa di eventuali infortuni nell'ambito lavorativo. Datore di Lavoro Per l'art. 2087 c.c. è il datore di...
La mini riforma del Testo Unico della sicurezza n.81 – le novità
La recente "mini riforma" del Testo unico della sicurezza n.81/2008 operata dal D.L. n.146/2021 convertito con modifiche dalla legge n.215/2021, ha introdotto diverse novità, tra le quali emergono quelle in materia di formazione obbligatoria delle diverse figure della...
Rendita Inail: l’uso eccessivo del cellulare
Ormai ognuno di noi dispone di un cellulare, è diventato inusuale non averne uno, tanto che non riusciamo più a farne a meno.Oggi però non parleremo di quanto sia poco produttivo starsene a scrollare il cellulare l’intera giornata, poiché per molti lavoratori, il...
Salute Psicologica sul lavoro – RSPP non è abbastanza!
Negli ultimi due anni e mezzo, ovvero dallo scoppio della situazione pandemica globale, se si può trovare un effetto positivo è sicuramente la nascita di una consapevolezza maggiore riguardo la salute psicologica sul lavoro dei dipendenti. In questo articolo si va...
Lo smart working va calibrato – Quanto incide un’adeguata calibrazione nei risultati a lungo termine?
Perchè l'ottimizzazione dello smart working è indispensabile? Un aspetto, da non sottovalutare è sicuramente la calibrazione dello smart working, questo strumento va calibrato in base al contesto per poter usufruire delle sue immense potenzialità. Il lavoro agile...
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